L'INPS rende noti i termini di pagamento del contributo straordinario aggiuntivo relativamente alle domande di rinnovo dell'Assegno di inclusione presentate successivamente al mese di luglio 2025 …
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Il contratto integrativo decorre dal 1° agosto 2025 ed avrà validità fino al 31 dicembre 2026 Le Parti sociali Confartigianato Imprese Parma, CNA, Fillea-Cgil, Filca.Cisl e Feneal-Uil hanno …
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Le Parti hanno diffuso le tabelle retributive per i dipendenti di settore Il 21 luglio 2025 le Organizzazioni sindacali Flai-Cgil, Fai-Cisl, Filbi Uil hanno comunicato l'approvazione dell'ipotesi di …
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Perfezionate le tabelle degli aumenti retributivi con la sistemazione degli arrotondamenti Il 6 agosto 2025 Agci-Servizi, Confcooperative Lavoro e Servizi, Legacoop Produzione e Servizi, Unionservizi …
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Riassunte le novità in materia di interventi mirati per affrontare le crisi industriali e rafforzare gli ammortizzatori sociali (INPS, circolare 13 agosto 2025, n. 121). L'INPS ha fornito un quadro …
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Fornite indicazioni alla luce della Sentenza n. 115/2025 della Corte Costituzionale (INPS, messaggio 7 agosto 2025, n. 2450). L'INPS ha fornito indicazioni in materia di fruizione del congedo di …
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Con la conversione in legge del D.L. n. 92/2025 sono state introdotte alcuni interventi di sostegno al reddito in caso di sospensione dell'attività (Legge 1° agosto 2025, n. 113). La Legge n. …
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Previsti aumenti, indennità, arretrati e novità su classificazione del personale, malattia e previdenza complementare Il 1° agosto 2025 Ficei e le OO.SS. Fp-Cgil, Cisl-Fp, Uil-Fpl e Findici hanno …
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Dall'anno scolastico e accademico 2025-2026 la misura sarà strutturale grazie alle modifiche apportate al D.L. n. 90/2025 (Ministero del lavoro e delle politiche sociali, comunicato 4 agosto …
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Dal 1° settembre 2025 è possibile presentare domanda per il contributo "genitorialità" L'Ente Bilaterale Nazionale Farmacie Private ha stabilito di erogare, in favore di lavoratori e lavoratrici …
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